招聘岗位与数量：

1、财务经理/会计1人（急招）

岗位职责：（1）、负责蒙自公司财务全盘工作；（2）、向公司管理层提供各项财务报告及必要的财务分析；（3）、负责公司预算管理、资金管理、成本管理、税务管理；（4）、梳理财务流程，有金蝶系统应用经验；（5）、与银行、税务等相关部门等机构建立并保持良好的关系。任职要求：（1）、会计学或财经类专业，有中级会计职称以上优先考虑；（2）、5年以上工作经验，有同行业同职位工作经历；（3）、熟悉税法、资金计划、管理会计等方面。

薪酬待遇：

4-6K,朝九晚六，双休，五险一金，享受带薪年假，全勤奖，生日福利；

2、策划经理1人

岗位职责：（1）、对地产项目拓展及市场数据收集撰写：①.完成定期的市场数据调研、收集，对机会项目开展分析报告；②.能熟悉和掌握当地周边新项目楼盘及案场数据动态、竞品数据监测；③.跟进意向拓展项目相关数据及调研；

④配合公司拓展方案撰写及整理（2）、完成市场数据、拓展数据的资料备份及归档。

（3）、良好的沟通表达能力、提报演讲能力及商务公关能力。任职要求：①、专科学历、年龄不超过30岁；②、2年以上地产行业经验；③、良好的城市地产圈层资源；

薪酬待遇：

4-5K+项目提成，朝九晚六，单休，五险一金，享受带薪年假，全勤奖，生日福利；

3、行政助理1人

岗位职责：

（1）、协助行政人事经理完成日常行政工作；

（2）、办公环境的维护和保障工作；

（3）、办公用品及低值易耗品的采办；

（4）、团队配合相关工作；

（5）、办公室日常运转和维护；

（6）、其他临时工作安排；

薪酬待遇：

3-4K，朝九晚六，单休，五险一金，享受带薪年假，全勤奖，生日福利；

4、人事助理1人

岗位职责：

（1）、协助行政人事经理完成日常行政工作；

（2）、员工入离职的办理；

（3）、五险一金业务的办理；

（4）、统计员工考勤；

（5）、管理对接招聘平台，及时跟进各部门招聘需求开展招聘工作；

（6）、其他临时工作安排；

薪酬待遇：

3-4K，朝九晚六，单休，五险一金，享受带薪年假，全勤奖，生日福利；

5、运营经理1人

岗位职责：

（1）、熟悉楼盘案场管理全套流程及房地产动态，具备一定的现场管理技能，对于案场基本操作模式有相关了解，具备楼盘案场管理经验；

（2）、协助开发商进行项目的营销管理工作，与开发商保持良好关系；

（3）、对接合作开发商，解决项目案场出现的问题，参加开发商周例会，及开发商人脉关系的维护；

（4）、熟悉案场物料使用情况，执行案场物料采购计划、定期审查案场资产盘点情况并做好清产核资；

任职要求：

（1）、学历不限，3年以上楼盘案场管理相关工作经验；（2）、具备良好的工作责任心、工作有条理，情绪稳定、良好的职业修养；

薪酬待遇：

5-7K，朝九晚六，单休，五险一金，享受带薪年假，全勤奖，生日福利；

联系人：向先生

简历可投递邮箱：